KAYS Gebruikersgids

Samen beslissen zonder baas

Wil je Kays proberen, vul dan het contactformulier hier in.


Wat is KAYS?

KAYS is een online simulator waarmee je leert hoe je samen beslissingen kunt nemen zonder dat iemand de baas hoeft te zijn. Je oefent eerst in een veilige digitale omgeving voordat je deze vaardigheden in het echte leven toepast.

Perfect voor: teams, organisaties, verenigingen en iedereen die wil leren samenwerken op basis van gelijkwaardigheid.


Snel aan de slag

⚡ Snelstart (15 minuten)

  1. Ontdek jezelf → Klik op de rode bol → Doe de persoonlijkheidstest
  2. Bouw een teststad → Klik op de blauwe bol → Probeer de City Builder
  3. Test samenwerking → Klik op de groene bol → Begin met stadsplanning

🎯 Aanbevolen volgorde voor beginners

Stap 1: Zelfontdekking (5 minuten)

  • Klik op de rode bol rechtsboven
  • Selecteer “Leer Uzelf Kennen”
  • Beantwoord 8 vragen over je werkstijl
  • Voer je geboortedatum in
  • Resultaat: Je persoonlijkheidstype (bijvoorbeeld INTJ, ENFP)

Stap 2: Experimenteren (15 minuten)

  • Klik op de blauwe bol linksboven
  • Kies “City Builder”
  • Sleep gebouwen naar het raster
  • Voeg bewoners toe met verschillende persoonlijkheidstypes
  • Resultaat: Inzicht in hoe verschillende types samenwerken

Stap 3: Praktijk (30 minuten)

  • Klik op de groene bol rechtsonder
  • Kies “Collectieve Stadsplanning”
  • Selecteer een stad (Amsterdam, Rotterdam of Utrecht)
  • Werk een probleem uit van A tot Z
  • Resultaat: Ervaring met consensusbesluitvorming

Interface uitgelegd

🎨 Hoofdscherm

Het hoofdscherm bevat drie soorten elementen:

Vier grote gekleurde bollen (hoofdfuncties)

  • 🔵 Blauw (linksboven): Kennis en tools
  • 🟡 Geel (linksonder): Nieuwe ideeën creëren
  • 🟢 Groen (rechtsonder): Samenwerken met anderen
  • 🔴 Rood (rechtsboven): Jouw profiel en voortgang

Zes navigatieknoppen (bovenkant)

  • 🔵 Blauw: Terug naar hoofdscherm
  • 🟡 Geel: Nieuwe functie voorstellen
  • 🟣 Paars: Taal wijzigen
  • 🟢 Groen: Hulp en uitleg
  • 🔴 Rood: Inloggen/uitloggen
  • ⚪ Wit: Versie-informatie

Paars hart (midden)

  • 💜 Experimenteel: Test het holonische systeem (voor gevorderden)

Alle functies

1. 🧠 Persoonlijkheidstest

Wat doet het? Ontdek je natuurlijke werkstijl en voorkeuren Hoe werkt het? 8 meerkeuzevragen plus geboortedatum Tijdsinvestering: 5 minuten Wat krijg je? Persoonlijkheidstype + carrièreadvies

2. 🏙️ City Builder

Wat doet het? Bouw een virtuele stad met verschillende karaktertypes Hoe werkt het? Sleep gebouwen, voeg bewoners toe, observeer interacties Tijdsinvestering: 15-30 minuten Wat krijg je? Inzicht in groepsdynamiek en teamsamenstelling

3. 🏠 Vastgoed Simulator

Wat doet het? Vind huizen die passen bij persoonlijkheidstypes Hoe werkt het? Stel filters in, bekijk woningen, match persoonlijkheid Tijdsinvestering: 10-20 minuten Wat krijg je? Betere woonkeuzes gebaseerd op persoonlijkheid

4. 🤝 Collectieve Stadsplanning

Wat doet het? Oefen met echte consensusbesluitvorming Hoe werkt het? Doorloop het 6-stappen proces met realistische problemen Tijdsinvestering: 30-60 minuten Wat krijg je? Praktische ervaring met democratische besluitvorming

5. 🔮 HoloUI Test

Wat doet het? Experimenteer met nieuwe organisatievormen Hoe werkt het? Klik op elementen, wissel tussen perspectieven Tijdsinvestering: 10-15 minuten Wat krijg je? Voorproefje van toekomstige werkvormen


Besluitvorming zonder hiërarchie

🔄 Het 6-stappen proces

Stap 1: Spanning herkennen Iemand merkt op: “Dit gaat niet goed” of “We hebben een probleem”

Stap 2: Voorstel formuleren Dezelfde persoon (of iemand anders) bedenkt een concrete oplossing

Stap 3: Verduidelijkende vragen Anderen stellen vragen om het voorstel volledig te begrijpen

Stap 4: Bezwaren uiten Wat kan er misgaan? Welke risico’s zijn er?

Stap 5: Voorstel aanpassen Op basis van bezwaren wordt het voorstel verbeterd

Stap 6: Akkoord bereiken Iedereen kan leven met de aangepaste oplossing

📚 Praktijkvoorbeeld: Parkeerprobleem sportclub

Situatie: Leden klagen over te weinig parkeerplaatsen bij de sportclub.

  1. Spanning: “Onze leden kunnen geen parkeerplaats vinden”
  2. Voorstel: “Laten we het grasveld ombouwen tot parkeerplaats”
  3. Vragen: “Hoeveel plaatsen komen er? Wat kost dat? Waar spelen kinderen dan?”
  4. Bezwaren: “Kinderen hebben de speelruimte nodig voor hun activiteiten”
  5. Aanpassing: “We gebruiken de helft van het grasveld voor parkeren, de andere helft blijft speelruimte”
  6. Akkoord: Iedereen kan leven met deze compromisoplossing

Praktische tips

🚀 Voor beginners

  • Start altijd met de persoonlijkheidstest
  • Bouw eerst een kleine stad (5-10 bewoners)
  • Probeer één stadsplanningsopdracht volledig uit
  • Bewaar complexe functies voor later

🆘 Als je vastloopt

  • Klik op de groene helpknop voor uitleg
  • Bekijk je profiel (rode bol) om te zien wat je al hebt gedaan
  • Begin opnieuw met een eenvoudiger scenario
  • Neem de tijd, er is geen haast

👥 Voor teams

  • Laat iedereen individueel de persoonlijkheidstest doen
  • Vergelijk en bespreek de resultaten in groep
  • Oefen samen met stadsplanning scenario’s
  • Pas de geleerde principes toe op echte projecten

⚙️ Technische tips

  • Gebruik bij voorkeur een computer of tablet (werkt beter dan telefoon)
  • Zorg voor een stabiele internetverbinding
  • Neem de tijd voor elk onderdeel
  • Experimenteer zonder angst om fouten te maken

Veelgestelde vragen

❓ Moet ik een account aanmaken? Nee, je kunt direct beginnen. Inloggen bewaart alleen je voortgang tussen sessies.

💰 Kost het geld? Basisgebruik is gratis. Sommige geavanceerde functies kunnen betaald zijn.

⏱️ Hoeveel tijd heb ik nodig? 30 minuten voor een eerste indruk, 2-3 uur om alle functies te proberen.

📱 Werkt het op mijn telefoon? Ja, maar een computer of tablet geeft een betere gebruikservaring.

🏢 Kan ik het gebruiken voor mijn bedrijf? Absoluut! Vooral de stadsplanning functie is uitstekend voor teamtraining.

🔬 Hoe betrouwbaar zijn de persoonlijkheidstests? Gebaseerd op de wetenschappelijke Myers-Briggs methodiek. Gebruik het als startpunt voor gesprek, niet als absolute waarheid.

🌍 Is het beschikbaar in het Engels? Ja, gebruik de paarse taalknop om tussen talen te wisselen.

💾 Wordt mijn voortgang opgeslagen? Alleen als je inlogt. Anders gaat alles verloren als je de browser sluit.


Wat leer je?

🎯 Persoonlijke ontwikkeling

  • Je eigen werkstijl en natuurlijke voorkeuren
  • Hoe je het beste samenwerkt met verschillende persoonlijkheidstypes
  • Welke werkomgevingen en situaties bij je passen
  • Je sterke punten en ontwikkelpunten

💼 Professionele vaardigheden

  • Beslissingen nemen zonder traditionele hiërarchie
  • Conflicten oplossen door constructieve dialoog
  • Verschillende perspectieven waarderen en integreren
  • Effectief faciliteren van groepsprocessen

🏢 Organisatorische inzichten

  • Teams samenstellen die optimaal samenwerken
  • Efficiënte vergaderingen zonder eindeloos praten
  • Iedereen betrekken bij belangrijke beslissingen
  • Democratische werkvormen implementeren

🚀 Start vandaag

Klaar om te beginnen? Ga naar de KAYS hoofdpagina en klik op de rode bol voor je eerste persoonlijkheidstest. In minder dan 5 minuten weet je welk type je bent!

Heb je vragen? Klik op de groene helpknop in de interface voor directe ondersteuning.

Wil je meer weten? Experimenteer met alle functies en ontdek hoe consensusbesluitvorming jouw manier van samenwerken kan transformeren.


Versie 1.0 – Voor de nieuwste updates, klik op de witte versieknop in de interface.